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第二十九章 贪婪之罪（第3页）

网络借贷的力量瞬间显露了出来。

相较于传统借贷，网络借贷无论从涉及人数之多还是波及范围之广都是远远胜出的，这也成为了不小的隐患，一旦出现问题就会牵涉众多，造成大面积的社会动荡。

海锋他们从收集来的情报发现所谓的系统提供公司和金融中介公司的法人其实都是曹继祥的亲戚，人虽然没有在公司出现，但是工资表全有他们的姓名。

借贷合同也被抽样翻阅，都和海锋他们之前了解到的一样，表面上看就是普通的借贷合同，但是加上信息系统使用费，金融服务中介费后再看就会发现这毫无疑问是高利贷。

而且其中很大一部分人都发生了逾期，意味着大笔的逾期违约金也被继祥借贷收入囊中。

赵志杰和李薇薇还发现了他们的系统软件可以主动停止业务，也就是说是可以人为造成借贷人逾期，相关的操作日志和话术本也被他们所发现。

不仅如此，大家还发现了两个与继祥公司有大量业务往来的公司，一个是石恒财务公司，一个是钱氏集团。

其中继祥公司给石恒财务进行了大量汇款，而钱氏集团不但为继祥公司提供了大量的资金，还从继祥公司得到大量的资金汇入。

海峰他们于是对石恒财务公司和钱氏集团进行了调查，他们发现两家公司都在唐华，于是海锋决定首先对石恒财务公司进行调查。

石恒财务公司的调查还算顺利，第二天在李衔的配合下白虎组就完成了调查，那其实就是一家专门负责催收的公司，一进入公司大家就发现了大量的暴力催收和各种电话轰炸、裸体照片威胁等软暴力催收的相关证据，顺势就将整个公司控制了起来。

唯一美中不足的是公司的老板石恒不在现场。

李衔当即联系石恒财务公司所在地唐坪分局网安要求那边配合对石恒进行抓捕。

过了一会儿，李衔的电话响了起来，是唐坪分局网安大队长的电话。

李衔接起电话，那边并没有说石恒抓捕的具体情况，只是和李衔说晚上唐坪分局局长想邀请他和明州的同事们一起吃饭，还说石恒的事情大可放心，已经锁定位置了，让他们安心赴宴。

李衔看了看海锋，知道这顿酒是避不过去了，不过既然那边愿意帮忙将石恒抓捕，这边也将石恒财务公司整个控制了起来，所有的犯罪证据已然掌握在手，今天的行动也算成功了，就不好再拒绝主人的盛情，于是李衔帮海锋应承下了当晚的酒席。

海锋得知唐坪分局局长晚上要宴请他们的时候觉得有些莫名其妙，按说自己的级别还不至于让一个分局局长如此热情，但毕竟还在唐坪分局的辖区，而且抓捕石恒的事情也依然需要那边的帮忙，于是海锋也就同意带着白虎组前往赴宴。

与此同时，海锋叫来了赵志杰和李薇薇，他在李薇薇耳边悄悄地说了些什么，李薇薇点点头，之后就和赵志杰一起离开了现场。

一个白天的时间，在李衔的帮助下白虎组完成了对石恒财务公司的物品扣押，又在唐坪分局完成了对公司人员的讯问，忙忙碌碌的时间很快就过去了，等海锋抬起头看时间的时候发现已经快到赴宴的时间了，海锋从讯问区出来，发现李衔和刘智扬等人已经在等候他，李薇薇和赵志杰也在其中，于是大家将临时羁押的任务交给了唐坪分局的同事，一行人匆匆上车，准备赴宴。

赴宴途中，海锋对李衔说道：“唐华这边的警务工作真的是比明州好太多了，单单是办案与送押分离就能让很多基层警察受益，这点真的是需要向你们学习！”

李衔笑了笑，对海锋说道：“这是多亏了我们的乔羽乾乔局长了，他是从基层出来的，基层工作经验丰富，也深知基层的疾苦，一上任就进行了大刀阔斧的警务改革，分离办案送押工作就是其中一项。”

“你们也清楚，咱们的基层警察完成办案往往是要加班到很晚，甚至是熬夜，再让他们进行送押任务大家的确是很疲劳，送押分离之后，办案警察只需要提前告知送押队这边需要送押的情况，案件办理完成后送押队就会过来统一送押，这也可以让办案警察多休息休息。”

李衔顿了顿，继续说道：“以前不是经常说从优待警一句话，从严治警一本书吗？在唐华可不是这样，乔局长充分考虑到了基层弟兄的艰辛，为大家办了不少好事，唐华的从优待警可是实实在在，没有半点水分的。”

海锋和刘智扬不禁为这位素不相识的乔局长喝彩，在明城，从优待警一句话，从严治警一本书真的不是一句玩笑，而是事实存在的。

那些个领导为了自己的仕途往往把手下当做踏脚石，从不会考虑基层同志的待遇问题，只是在上级要求的时候做做样子而已。

但是从严治警却一直在抓，毕竟出了问题自己是要负领导责任的。

这也就让基层工作越来越重，警察越来越少，有关系的都找关系调离了基层，剩下的不是像赵志杰这种没有关系又老实苦干的外来户，就是一些老弱病残。

一个二十人的派出所真正能干活的不超过五个人，还有很多人虽然在下面挂名，却很少出现在单位，不是发福利或者领功授奖都难得一见。

能像乔局长这样真真切切的考虑基层待遇的局长在明城可以说是凤毛麟角了，两个人甚至有些嫉妒起唐华的同事来了。

李衔丝毫没有理会两个人羡慕的表情，继续自豪地说道：“乔局长不但分离办案送押工作，他还真正做到了充实基层，警务人员下沉，权限下沉，数据整合，每个基层弟兄所拥有的工作权限都是和市局机关相同的。”

“以往的数据壁垒完全被打破，凭借数据优势而为难基层办案警察的事情不复存在，大家都能最大限度的利用警务资源。

机关则实行扁平化管理，仅留存必要的精英人员，并且统一业务下达，所有对基层的业务下达都要先经过整合，避免多部门对同一项业务进行多次下达，加重基层业务工作量的事情发生。”

“可以说在乔局长的管理下唐华的警察都愿意留在基层，有几个优秀的小朋友我之前想要调他们到机关他们都不太愿意，觉得机关领导太多，工作压力太大，不如在下面工作心情顺畅，还是我强制要过来的。”

说到这里三个人不禁哈哈大笑，海锋和刘智扬再次从心底对这位局长表示钦佩，他们知道能让基层警察愿意留在基层、服务基层真的不是一件轻松的事情。

在明城，基层警察都挤破门槛想要调到机关，即使不能到明城市局，也要想办法回分局机关，怎么可能有人自愿留在基层？招人难，留人难已经成了明城警务工作的一大难题。

那些个领导想到的唯一办法就是通过行政命令强制留人，结果是有关系的都走了，没背景的都被留下了，不但让基层怨声载道，而且岗位与人员能力完全不匹配，有能力的没岗位，在岗位的没能力。

因为这一现状海锋和刘智扬都没少和领导争吵甚至开骂，可现状也从未改变，毕竟和升官发财相比，工作问题并不在那些领导的考虑范畴以内。

这就更让两个人羡慕唐华的同事能有这么个好局长。